新人社労士の新田です。

８月も終わり季節は秋になりましたが暑い日はまだまだ続きそうです。

厚生労働省では9月を「職場の健康診断実地強化月間」として啓発活動を行っています。

リーフレット(厚生労働省)

労働安全衛生法66条に基づき、事業者は労働者に対して健康診断を実施することが義務づけられています。
健康診断は事業規模に関わらず行うこととなっているので労働者の健康状態を把握するためにも確実に行いましょう。