２０２３年の雇用状況調査によると、定年延長や継続雇用の導入等により、７０歳まで就業できる機会を設定している企業は、沖縄県内で２６.７％となっています。最多の制度は、継続雇用制度の導入２３.５％で、次に定年制の廃止３.９％、定年の引上げが２.３％となっています。